学科	社会福祉学科	ゼミ教員名	小山　隆	年度	2025年度
タイトル	介護職員不足に関する研究

内容	本論文では、日本における介護職員不足の現状とその背景について明らかにし、今後の課題と解決策を検討する。介護保険制度が導入された2000年以降、介護職員数は増加しているが、高齢化の進行により需要の伸びが供給を上回る状況が続いている。職員数の推移や2040年における不足見通しについて示したのち、人口構成の変化、社会的イメージ、労働環境、賃金など人材不足の様々な要因を分析する。また、政府や自治体による処遇改善、介護ロボットの導入、外国人材の受け入れなどの施策を取り上げ、その効果を検証する。その後、現場での好事例を紹介する。次にこれらを総合的に考察し、定年後人材の活用や介護産業の発展の難しさなど構造的課題に踏み込む。最後に、研究のまとめと今後の課題を示す。

講評	介護職員不足について論じた研究である。まず、その原因を介護に対する社会的イメージの悪さや銃論であることなどにあることを指摘したうえで、現行行われている施策等について明らかにしている。具体的には、外国人材の受入れや、介護ロボットの導入、処遇改善加算などについてである。その上で、先駆的実践を複数取り上げ、今後への示唆としている。

キーワード1	介護
キーワード2	人手不足
キーワード3
キーワード4
キーワード5