卒業論文詳細 | 同志社大学社会学研究科

学科	社会学科	ゼミ教員名	JENNIFER MARY MCGUIRE	年度	2020年度
タイトル	Society 5.0: Implications for Japanese Women in the Labor Market

内容	Society 5.0 was described in the 5th Science and Technology Basic Plan in 2016 as a future society that Japan should become. While Society 5.0 is expected to develop the economy and resolve social issues, there is also concern about technologies like artificial intelligence taking jobs from people. From the analysis of the occupational structure in Japan between 1985 to 2015, it is found that intelligent technologies take the place of manual labor, and the labor market is being polarized into high-skilled jobs and low-skilled jobs. By referring to several previous studies and analyzing official documents, this dissertation examines the effect of Society 5.0 on women’s workstyles. It is known that autonomy in the workplace contributes to time-flexibility, so this study puts forward autonomy as a key-concept for women achieving work-life balance. By considering the two concepts: polarization of employment and the separation of conception and execution, this paper concludes that skilled women have more opportunities to attain autonomy in their working time. On the other hand, another issue emerges as well; other women without high education have difficulty in balancing both work and family. This paper raises new questions about women's work styles and autonomy in Society 5.0.

内容

　Society 5.0 was described in the 5th Science and Technology Basic Plan in 2016 as a future society that Japan should become. While Society 5.0 is expected to develop the economy and resolve social issues, there is also concern about technologies like artificial intelligence taking jobs from people. From the analysis of the occupational structure in Japan between 1985 to 2015, it is found that intelligent technologies take the place of manual labor, and the labor market is being polarized into high-skilled jobs and low-skilled jobs. By referring to several previous studies and analyzing official documents, this dissertation examines the effect of Society 5.0 on women’s workstyles. It is known that autonomy in the workplace contributes to time-flexibility, so this study puts forward autonomy as a key-concept for women achieving work-life balance. By considering the two concepts: polarization of employment and the separation of conception and execution, this paper concludes that skilled women have more opportunities to attain autonomy in their working time. On the other hand, another issue emerges as well; other women without high education have difficulty in balancing both work and family. This paper raises new questions about women's work styles and autonomy in Society 5.0.

講評	今年度はコロナウイルスの影響で、ゼミ生は、就職活動、アルバイト、プライベートに於いて苦労したにもかかわらず、前向きな姿勢で一生懸命に頑張った為、全員（６名）が卒業論文を提出することができた。自分が研究したいことや関心を反映して、多様なものになった。研究テーマは、高等教育のマス期とユニバーサル期の比較研究、上海における母親の教育的願望と留学した子どもの性別の関係性、日本の大学生の「女性性」の認識とライフコースとの影響、Society 5.0における日本の労働市場に働く女性の展望、大学生にとっての音楽の役割、YouTubeを利用する現代日本の若者における思考法と行動様式、まで幅広い分野に渡る。多彩なテーマを取扱いながらも、ほとんどの卒業論文では社会学的又は人類学的なアプローチと理解が十分に見える。調査方法に関して、４名は半構造インタビュー、１名はグループインタビュー、１名は資料分析を行った。ほぼ全員が「考察」の執筆をすることに最も苦労した。特に質的調査で得られたデータを分析し、エッセイ的な主観的書き方ではなく、学術的な面から議論して新しい発見を述べることは大変難しかったようだ。さらに、タイムマネジメント不足から、ギリギリに書き終わり推敲する時間が足りなかったゼミ生がいた。その「時間切れ」がやや残念である。しかし、最終的にはどの論文も興味深く楽しく読ませていただいた。全員、今回の執筆の経験を卒業後にも生かして欲しいと思う。

講評

今年度はコロナウイルスの影響で、ゼミ生は、就職活動、アルバイト、プライベートに於いて苦労したにもかかわらず、前向きな姿勢で一生懸命に頑張った為、全員（６名）が卒業論文を提出することができた。自分が研究したいことや関心を反映して、多様なものになった。研究テーマは、高等教育のマス期とユニバーサル期の比較研究、上海における母親の教育的願望と留学した子どもの性別の関係性、日本の大学生の「女性性」の認識とライフコースとの影響、Society 5.0における日本の労働市場に働く女性の展望、大学生にとっての音楽の役割、YouTubeを利用する現代日本の若者における思考法と行動様式、まで幅広い分野に渡る。多彩なテーマを取扱いながらも、ほとんどの卒業論文では社会学的又は人類学的なアプローチと理解が十分に見える。調査方法に関して、４名は半構造インタビュー、１名はグループインタビュー、１名は資料分析を行った。ほぼ全員が「考察」の執筆をすることに最も苦労した。特に質的調査で得られたデータを分析し、エッセイ的な主観的書き方ではなく、学術的な面から議論して新しい発見を述べることは大変難しかったようだ。さらに、タイムマネジメント不足から、ギリギリに書き終わり推敲する時間が足りなかったゼミ生がいた。その「時間切れ」がやや残念である。しかし、最終的にはどの論文も興味深く楽しく読ませていただいた。全員、今回の執筆の経験を卒業後にも生かして欲しいと思う。

キーワード1	Society 5.0
キーワード2	Women’s work style
キーワード3	Autonomy
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